решить задачу
Тип работы: Контрольная работа, реферат (теория)
Предмет: Информатика
Страниц: 24
Год написания: 2019
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Система электронного документооборота 6
1.1. Плюсы и минусы внедрения СЭД 6
1.2 Цели внедрения СЭД 10
1.3 Типы систем электронного документооборота 11
1.4 Стандарты в области СЭД 12
2. Аудио и видео технологии правоохранительной деятельности 15
2.1. Обработка аудио-видео информации 15
2.2. Форматы записи-воспроизведения аудио сигналов 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 22
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 23Стоимость данной учебной работы: 300 руб.

 

    Форма заказа работы
    ================================

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.

    Подтвердите, что Вы не бот

    Учебная работа № 430031. Тема: Система электронного документооборота. Аудио и видео технологии правоохранительной деятельности.

    Выдержка из похожей работы

    …….

    Система электронного документооборота ОАО ‘МолКом’

    …..ьзователей системы

    заключение

    СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

    ПРИЛОЖЕНИЕ

    ТЕХНИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ

    Провести анализ и описать информационную технологию, сопровождающую
    бизнес-процесс организации.

    Наименование организации: ОАО “МолКом”.

    Наименование комплекса задач: Система электронного документооборота.

    Реализуемая функция: Заключение договоров на поставку
    материально-технических ресурсов.

    Реализуемая задача: Учет договоров на поставку материально-технических
    ресурсов.

    На основе полученных результатов разработать и построить обобщенные
    структурные информационно-временные схемы процессов и технологий и дать их
    описание.

    ВВЕДЕНИЕ

    Появление компьютерных и информационных технологий не просто изменило
    характер работы многих предприятий и организаций. Качественно другими стали и
    производственные отношения, повысились квалификационные требования к персоналу,
    расширился круг решаемых задач и выполняемых обязанностей.

    Управленческая деятельность в любой организации основана на переработке
    данных и производстве выходной информации, что предполагает наличие технологии
    преобразования исходных сведений в результативную информацию. Информационную
    технологию можно определить как систему методов и способов сбора, передачи,
    накопления, обработки, хранения, представления и использования информации на
    основе применения технических средств.

    Известно, что эффективность использования вычислительной техники во
    многих российских компаниях крайне низка. Компьютеры чаще всего используются в
    качестве электронных пишущих машинок, а локальные вычислительные сети – для
    тривиального обмена файлами и печати на общем принтере. Коллективная работа для
    большинства компаний – это использование электронной почты, календарного
    планирования и других подобных приложений.

    Сотрудники организаций составляют множество договоров, коммерческие
    предложения, рекламные листовки, переписываются с клиентами и партнерами,
    разрабатывают планы и пишут отчеты о работе. Эти действия занимают большую
    часть рабочего дня. В итоге создаются ценные и важные документы, но они, чаще
    всего, хранятся без определенной системы на локальных дисках, иногда – в
    почтовой системе. Документы именуют произвольными именами, которые являются
    малоинформативными с точки зрения содержимого документа. Таким образом, поиск
    нужной информации может занимать длительное время. Проблема беспорядочного
    хранения информации сознается многими организациями, но мало где делаются
    попытки ее решить. Постоянное увеличение количества информации, необходимой для
    принятия правильного управленческого решения, приводит к тому, что традиционные
    методы работы с документами становятся неэффективными. Так, по сведениям
    компании Delphi, 15 % бумажных документов
    безвозвратно теряются, и для их поиска сотрудники тратят до 30 % всего рабочего
    времени. При переходе к электронным документам и автоматизации документооборота
    производительность труда сотрудников увеличивается на 25-50 %. Внедрение
    информационных технологий позволяет организации повысить производительность
    труда своих сотрудников и компании в целом.

    В данной курсовой работе рассматривается информационная технология
    электронного документооборота (система электронного документооборота СЭД),
    использующаяся в отделе материально-технического снабжения ОАО
    “МолКом” – про…