решить задачу
Тип работы: Курсовая практика
Предмет: Информационные технологии
Страниц: 32
Год написания: 2017
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 2
1. Теоретические аспекты исследования 4
1.1 Региональные информационные системы 4
1.2 Концептуальность региональной информационной системы 10
1.3 Электронное правительство 16
2. Медицинские региональные информационные системы 19
2.1 Основные виды медицинских информационных систем 19
2.2 Описание региональной информационной системы для автоматизации медучреждений Мед ОС 23
2.2.1 История развития медицинской информационной системы МЕДОС 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 29
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 31Стоимость данной учебной работы: 675 руб.

 

    Форма заказа работы
    ================================

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.

    Подтвердите, что Вы не бот

    Учебная работа № 430802. Тема: Региональная информационная система.

    Выдержка из похожей работы

    …….

    KИС – корпоративная информационная система

    ….. роль.
    Обобщенная структура управления бизнесом включает в себя четыре основных
    блока: сам объект управления, блок управления, ресурсы и математическую модель
    (которая распадается на три, а иногда и больше разновидности — модель текущего
    состояния, переходного состояния и конечного состояния). Все остальное — это
    правила взаимодействия между ними.
     «Корпоративность» в терминах КИС означает соответствие системы нуждам
    крупной фирмы, имеющей сложную территориальную структуру.
    Информационная система отдельных составляющих фирму подразделений
    (финансовых, экономических, маркетинговых и др.) не может претендовать на
    корпоративность. Только полнофункциональная система может по праву быть
    охарактеризована как КИС.
    Основная задача КИС состоит в поддержке функционирования и развития
    предприятия. Смыслом существования любого коммерческого предприятия, как
    известно, является получение прибыли. Несмотря на то, что сферы деятельности
    предприятий (производство, услуги) могут быть самыми различными, в общем виде
    задачи управления схожи. Они заключаются в организации управления поступающими
    на вход предприятия ресурсами для получения на выходе необходимого результата.
    Таким образом, можно сделать вывод о том, что информационная структура
    фирмы должна быть описана характерными законами управления, регламентирующими
    управляющие воздействия на систему.
    Крупному промышленному предприятию целесообразно использовать КИС,
    которая соответствует законам управления МRР II. Такие КИС способны
    предоставить руководителю необходимую информацию о возможности выполнения
    заявок на поставку продукции. Другими КИС являются интегрированные системы
    управления предприятием, так называемые ERP-системы.
    ERP-системы могут использоваться
    крупными предприятиями для управления потоками данных и их хранения и
    способствуют развитию электронного бизнеса предприятия.
    Планирование внедрения компьютерных информационных систем, по сути дела,
    является реформированием системы управления предприятием. Поэтому грамотно
    подготовленный план позволит избежать множества проблем, возникающих при
    внедрении системы и ее последующей эксплуатации. Изменение системы управления в
    первую очередь связано с применением новейших методов работы с информацией.
    Реформирование касается процессов управления бизнес – процессами, планирования,
    бюджетирования, контроля.
    Применение КИС в определенной степени меняет роль функциональных
    финансовых подразделений, повышая роль ответственности их руководителей.
    Происходит это еще и потому, что руководители предприятия получают возможность
    непосредственного контроля над любыми результатами деятельности каждого
    подразделения.
    Наряду с изменением сущности информационных потоков происходит также
    снижение трудоемкости выполнения стандартных операций. Один и тот же документ
    проходит через различные подразделения предприятия, которые вносят в него
    необходимые изменения. Без применения компьютерной информационной системы
    каждый отдел создавал бы свои документы с самого начала.
    После этапа выбора корпоративной ИС (КИС) наступает этап внедрения,
    важность которого трудно переоценить.
     Действительно, все декларируемые разработчиками корпоративного ПО выгоды
    и преимущества, получаемые в результате приобретения конкретной КИС, проявятся
    только в случае ее успешного внедрения.
    Процесс внедрения КИС. По своей сути, процесс внедрения КИС является
    достаточно затратным, поскольку это системы дорогостоящие и сам процесс
    внедрения занимает много времени.
     Кроме того, продолжающаяся интеграция КИС ведет к дальнейшему
    возрастанию спроса предприятий на высококвалифицированных специалистов, знающих
    одновременно несколько КИС и различные виды бизнеса (что неизбежно повышает
    стоимость их услуг).
    В то же время, несмотря на растущую популярность использования КИС, не
    все так гладко и безоблачно на мировом рынке КИС. Особенно это относится к
    удовлетворенности заказчиков ходом и результатами внедрения КИС.
    По мнению аналитиков BCG, КИС
    являются жизненно необходимыми для предприятий, однако успех внедрения зависит
    от того, удалось ли адаптировать их в соответствии с намеченными целями
    максимально близко к сути проис…